濟南拓展訓練是一種全新的培訓方式，以開放、分享、快樂的體驗式培訓為特色，是對正統教育的提煉和補充。拓展訓練師作為拓展訓練中的核心部分，是拓展活動正常進行的基礎，對其從業要求也比較高，一般需要具備管理學、組織行為學、人力資源開發及培訓技術、心理學、教育學的理論和專業知識。拓展訓練師想要達到更好的訓練效果，應該具備哪些價值觀呢？
　　1、開拓創新：以開放的心態，應對變化，積極進取。
　　2、獨立協作：獨立自主，各司其職，獨當一面。個人和公司的競爭力來自你不可替代的價值。高水平的獨立，才有可能帶來更高水平的協作。
　　3、積極主動：積極的工作態度和人生態度是拓展精神的核心。樂觀自信，從我做起，環境因我而變；坐言起行，言必行，行必果；從內心關懷客戶。
　　4、共享成功：成功來自每個人的努力和貢獻，成功是協作的結晶；共享成功的經驗，共享成功的好處。但共享也不是平均分配，吃大鍋飯。
　　5、認真負責：人和事因認真而美好，注重細節是拓展訓練師專業化的表現。堅守承諾，積累信用。
　　以上是對于濟南拓展訓練中培訓師價值觀的介紹，對于任何工作而言，認真、創新、積極主動都是基礎，合則團結共贏，分則獨立協作，只有這樣才能達到更好的訓練效果。我公司是專業的拓展訓練公司，引進了新型的戶外體驗式培訓技術和設備，能為用戶帶來更好的體驗，如果您有相關需要的話，可以致電我公司進行咨詢。